通威太阳能双流基地成功开展了2023年春季班结业和2023年夏季班开幕式PG电子
通威光伏学习中心和业务部门以人才促进发展，赋予业务能量，共同打造以技术序列为核心的人才培训项目－攀登工程。根据人才梯队建设规划和当前人才发展需求，通威光伏学习中心于2月开设了储备助理工程师2023年春季班。经过三个月的学习周期，54名学生成功完成了毕业考核PG电子。与此同时，2023年储备助理工程师夏季班已经开始，经过员工注册、资格筛选、部门审核，92名学员顺利进入班级PG电子。
5月18日，双流基地成功举办了储备助理工程师2023年春季班结业和2023年夏季班开幕活动。90多名人事行政部、业务部相关负责人、项目学生和导师代表参加了活动。在活动现场，人事行政部相关负责人与大家分享了通威光伏学习中心为不同群体设立的人才培养和人才发展理念相关培训项目，帮助大家成长和提高能力。每一位通威员工都会像爬山一样，完成一个又一个阶段的学习，在奋斗的同时享受奋斗带来的荣誉。在光伏产业快速发展的时期，在这种环境下，我们不仅要看现在，还要长远考虑。只有不断增长，我们才能始终具有市场竞争力。
随后，通威光伏学习中心的老师详细介绍了储备助理工程师的培训计划，并回顾了春季班为期三个月的学习过程。来自15个不同部门的学生通过线上线下理论学习和现场岗位实践学习，在导师的指导下，结合理论考试和岗位实践操作，对学习成果进行测试，夯实学生的专业基础，帮助学生掌握储备岗位所需的技能。根据学生的结业成绩和学习期间的表现，培训班选出5名优秀学生和4名优秀导师，设备部、光伏技术部相关负责人分别颁奖。与此同时，优秀学生代表表示感谢公司提供的平台和人力资源 、导师的教学，三个月的学习周期，不仅是获得知识和技能，让自己发现更多的缺点，将来继续学习和学习，感谢公司提供的平台和导师的教学，他们也会尽力工作PG电子。优秀的导师代表根据自己的经验，分享自己作为航海家的经历和教学经验。作为学生，他们应该积极学习，有目标，善于复习，多提问，经常总结。作为导师，他们应该高标准，严格要求，让学生的思维和思想与自己保持同频PG电子。
颁奖现场活动结束时，厂务部相关负责人发自内心地与大家分享了“珍惜与用心”两个关键词，鼓励大家珍惜行业和公司提供的学习机会，努力学习和工作。
颁奖现场活动结束时，厂务部相关负责人发自内心地与大家分享了“珍惜与用心”两个关键词，鼓励大家珍惜行业和公司提供的学习机会，努力学习和工作。希望每个员工的能力都能提高，在工作中独立，做好每一件事。工厂部相关负责人发消息说，三个月的学习是他职业生涯的短暂时间。我希望每个学生在未来都能继续保持学习热情，不断培养和提高自己PG电子。通威光伏学习中心还将坚持“从业务到业务”的培训理念，继续关注员工技能培训，提高各级员工的实际业务能力，护送公司的高质量发展PG电子。PG电子
